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Nosotros

En ACHS estamos conscientes de la importancia que tiene realizar diversos exámenes preventivos a las personas que desempeñan cargos con características de alto riesgo para la salud. Por eso, le entregamos a todas nuestras empresas afiliadas Evaluaciones Ocupacionales, las cuales son de gran utilidad para gestionar una efectiva cultura preventiva en las organizaciones.

¿Cuáles son sus características?
El Servicio de Evaluaciones Ocupacionales ACHS corresponde a la realización de exámenes de salud a una persona que trabaja y que ya se encuentra contratada en una empresa. Nuestros objetivos se enfocan en determinar si sus condiciones de salud son compatibles con el cargo que desempeña en la organización, considerando la pre exposición a un agente de riesgo laboral y las condiciones específicas del trabajo.

¿Cómo aportamos a las empresas?
EEl objetivo central de las Evaluaciones Ocupacionales de ACHS consiste en apoyar la gestión preventiva de nuestras empresas afiliadas. De esta forma, logramos bajar sus tasas de accidentabilidad y la ocurrencia de Enfermedades Profesionales dentro de sus trabajadores.

¿A quiénes va destinado este servicio?
Las Evaluaciones Ocupacionales están destinadas a toda la comunidad que requiera de este servicio. Por ello, pueden acceder a este servicio nuestras empresas afiliadas como también las que no lo están y necesitan de este tipo de asesorías.


¿Cómo solicitar este servicio?
Para solicitar el Servicio de Evaluaciones Ocupacionales ACHS se debe solicitar una hora en cada Centro SEP a lo largo de Chile a través de correo electrónico o vía telefónica. Para la Región Metropolitana es posible reservar una hora llamando a nuestro Call Center al 22685222 o vía e-mail a [email protected].

El Hospital Eloísa Díaz Insunza certifica su Comité Paritario

Jun 12, 2024, 16:26 PM by Vanessa de la cerda

El Hospital Eloísa Díaz Insunza es el primer establecimiento de la Red de Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente en certificar su Comité Paritario. Esto lo logró con el apoyo de sus representantes y del equipo de Atención Achs liderado por Sebastián Castro.

Pilar Klein, Secretaria del Comité Paritario, comentó que este hito “terminó siendo la prueba tangible de un trabajo que se ha realizado con constancia desde el inicio. Fuimos ordenados y rigurosos respecto al programa de trabajo y la certificación es la consecuencia de ello. Esto nos ratifica que estábamos bien encaminados, teníamos ganas, personas comprometidas e interés por ayudar. A la vez, contamos con un Experto (en Prevención de Riesgos) interno muy comprometido y con el apoyo de nuestro Experto Asesor Achs, que nos acompañó en todas las reuniones, charlas, simulaciones de emergencia, asesoró en protocolos, formatos, procedimientos y nos instó constantemente a capacitarnos para hacer mejor nuestro trabajo”.

María José Díaz, Presidenta del Comité Paritario explicó la importancia de crear una cultura del cuidado e incluir a todo el equipo, asegurando que “cumplir con las funciones de cada comisión, ayuda a que se fomente la cultura preventiva, impulsa que los mismo funcionarios sean la voz de alerta ante cualquier riesgo, y permite que surjan mejoras desde las mismas unidades. Nosotros somos la parte visible pero esto es un trabajo de la totalidad de los funcionarios, y las jefaturas han sido grandes aliados, porque nos abren las puertas a sus espacios, acatan las indicaciones y proponen mejoras”.

Felicitamos a todos los integrantes del Comité Paritario por este logro y los animamos a que continúen promoviendo la seguridad y salud en su centro de trabajo.

Encuentra toda la información sobre certificación de Comités Paritarios y Capacitaciones, en nuestra página web www.achs.cl/comitesparitarios

*Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).

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