En ACHS tenemos una responsabilidad como empresa Nº1 en Prevención: velar por el correcto asesoramiento de nuestras instituciones asociadas en materias de seguridad y salud laboral. Por ello, contamos conuna gran oferta de capacitaciones en diversas materias para incrementar la seguridad laboral y apoyar a nuestras empresas afiliadas que requieran de esta prestación.
¿Cuáles son sus características?
El objetivo del Programa de Capacitación ACHS es forjar en conjunto la cultura preventiva en todos los trabajadores del país. Por ello, aprender, estudiar, conocer
y capacitarse de forma constante es clave para desarrollar habilidades y competencias en materias de seguridad y salud ocupacional.
Existen dos modalidades formativas: la Capacitación Presencial y E-Learning (online). Los cursos que se ofrecen constan de 18 sectores empresariales, donde cada uno cuenta con su propia malla curricular:
¿Cómo aportamos a las empresas?
Uno de los grandes objetivos de ACHS es construir cultura preventiva en su comunidad de empresas afiliadas, para que se reduzcan las cifras de accidentes y enfermedades laborales. Nuestra
gran Oferta de Capacitaciones apunta a conseguir este objetivo.
¿A quiénes va destinado este servicio?
Las diversas capacitaciones que ofrece ACHS están destinadasa todos los trabajadores de nuestras empresas afiliadas, con el fin de entregarles todas las herramientas y consejos
preventivos para que lleven a cabo sus labores diarias de forma segura.
¿Cómo solicitar este servicio?
Existen tres vías para solicitar algunas de las Capacitacionesque ofrece ACHS:
El acuerdo colaborativo reafirmó el compromiso que existe para continuar fortaleciendo la cultura preventiva y el cuidado de las personas.
Luego de hacer un fructífero balance durante 2023, Achs Seguro Laboral junto a Medical International Laboratories (Milab), formalizaron su plan de trabajo y los objetivos definidos para el año 2024
En el encuentro participaron distintos actores de ambas instituciones. Por parte de MITLAB, estuvo presente Javier Navarrete, gerente de Personas y Claudia Ibáñez, jefa de Prevención de Riesgos de la compañía, quienes ampliaron sus miradas de cara a los desafíos de 2024.
Desde la Achs Seguro Laboral, participó Gehart Schramm, Key Account Manager; María Elisa Pérez, jefa Servicios Preventivos, y Katherine Hernández, experto en Prevención de la mutualidad.
“Agradezco esta instancia, que permite resumir los avances efectuados el año 2023 con el apoyo de la Achs, y donde la formalización de este acuerdo colaborativo reafirma nuestro compromiso para continuar avanzando en el fortalecimiento de la cultura preventiva y del cuidado de nuestras personas”, afirmó Javier Navarrete de Mitlab.
En tanto, Gehart Schramm, indicó que como Achs, “estamos muy satisfechos de los avances que hemos logrado, y continuaremos trabajando colaborativamente junto a MITLAB, en función de las metas que nos desafían este 2024, promoviendo el bienestar de los trabajadores y trabajadoras acorde a las operaciones que se realizan con la empresa”.
*Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).
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